首先我作为超级算力的一份子，感谢其他同事为超级算力的一些出谋划策。

  但是我要说的是，超级算力的有些基础规则不要随意动，动了就不是我当初进来时能达成共识的超级算力社区了。

  我是黄亚东本贴内容只代表个人真实体验以及观点，不喜勿喷，我也在为社区着想。

  一、刚看有新发贴说推荐新人拿收益可能不太合理，但是我自已觉得这个推荐规则挺好的，因为设计的非常合理。

  首先平台只有一级提成（合规），想要得到队员收益比例大，目前你必须消费才行，这样带动订单同事又能激励更多的人去邀请新同事。

  一个平台必须要不停得邀请新人换新血，不停得复盘，平台太能往更好的方向发展。

  我能拿到队员的算力奖励，我才有信心去花心思推广，反之谁会放开心推广呢？

二、要改暂时先只改提高用户体验方面的东西，比如我上个贴说到的首页界面。

  把首页展示出全网订单，展现出秒杀产品，贡献收入更直观些，另外开发出自已的口令，

举个例子：  在超算上推荐的产品是爆款自已觉得不错，可以复制口令，发给别人，别人去手淘上买成功超级算力上面能自动显示出订单，这个功能券平台都有。

三、我自已玩了一个多月，也算新用户吧，我不看好“新人加速计划”。

 慢就是快，快就是快！

 超级算力之所以一直能坚持到现在就是因为慢工出细活，如果新人提速了意味着什么？

 会有大批量的人养小号、会系统改得乱了、老用户怎么想、这段时间努力了一个多月的用户怎么想？加速膨胀吗？

  目前推广机制是公平平的，新人在搞懂平台的基础上可以以邀请新人为主，你邀请到采购人员，你不就翻身了！

四，我认为的区块链技术做的社区，底层机制不是随意变动的，机制变了味就变了，那原本达成共识的人呢？

 其实在机制不变的情况下，要想扶持新人不是改机制，而是出些新人能参与的项目。

比如新人能参与转盘抽奖，邀请成功一个队员奖励一次抽奖，运气好能翻倍，等等这些，是建立在改动原本机制以外的。

  其实我在想，等老用户赚到钱了，以后可以做一些宣传超级算力方面的工作，或者是某个城市联盟会时，老用户可以选择性的去参加与分享。

话止于此，不喜勿喷！